中央廣播電視總臺召開第三批“蹲苗”工作啟動座談會

近日，總臺召開第三批“蹲苗”工作啟動座談會。中宣部副部長、中央廣播電視總臺臺長兼總編輯慎海雄與總臺第三批“蹲苗”人員座談。總臺黨組成員、副臺長王曉真主持會議。

慎海雄指出，“蹲苗”工作是總臺黨組貫徹落實習近平總書記關于年輕干部工作重要論述的一項重點舉措，是總臺統(tǒng)籌干部隊伍梯隊建設，大力發(fā)現儲備、培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀年輕干部的重要途徑。第三批“蹲苗”人員是總臺黨組優(yōu)中選優(yōu)慎重考慮確定的，是培養(yǎng)，更是信任。磨礪以須出鋒芒，倍道而進正當時，大家要高度重視，服從組織安排，珍惜鍛煉機會，扛起責任，勇挑重擔，不辜負總臺黨組期望。

一是立根破巖，堅信篤行守初心，做到“根深莖壯”。樹之茂盛靠根深，人之忠誠靠鑄魂。“蹲苗”人員要成長為對黨和人民忠誠可靠、堪當時代重任的棟梁之才，就必須深刻把握總臺的政治機關屬性，始終把講政治放在第一位，樹牢正確“三觀”，走好“第一方陣”，在任何時候任何情況下都要做到政治立場不移、政治方向不偏，永葆對黨忠誠的政治本色。要通過“蹲苗”實踐，切身感受中國式現代化在祖國大地的萬千氣象，以及對世界現代化進程的深刻影響，更加深刻理解和全面把握習近平新時代中國特色社會主義思想的人民情懷、民族情懷、國家情懷和世界情懷，進一步堅定理想信念，鑄就政治忠誠。

二是千錘百煉，學思踐悟強本領，做到“葉茂果碩”。要保持“干”字為先的實干精神，圍繞深化提升總臺“頭條工程”，生動鮮活地講好中國故事地方故事，持續(xù)推動習近平新時代中國特色社會主義思想潤物無聲深入人心。堅持“陣地前移、一線發(fā)聲”，聞風而動，倚馬可待，關鍵時刻沖得上去，危難關頭豁得出來，多接幾個“燙手山芋”，多在火上“烤一烤”，創(chuàng)作出有權威性、影響力和不可替代性的作品，不斷提升總臺的引領力、傳播力、影響力。要深植“勤”字為底的工匠精神，絕不能做一知半解的“花花草草”和曇花一現的“肥皂泡”，要做堅信篤行、好學能文，有思想厚度、精通專長的專家型新聞工作者。每天動動筆頭，拿拿鏡頭，“思常人之未思”才能“言新聞之未言”。要發(fā)揚“敢”字當頭的創(chuàng)新精神，海闊天空想腳踏實地干，在思想上與固有思維作斗爭，在工作上與矛盾困難作斗爭，在能力上與短板不足作斗爭。充分發(fā)揮個人優(yōu)勢，在新媒體營銷、版權運營、資本運作、產業(yè)拓展等方面，守正創(chuàng)新，以攻為守，深耕當地特色內容，助力總站打造更多“總站原創(chuàng)”“總站出品”金名片。

三是躬身自省，懷德自重守底線，做到“抗病耐寒”。年輕人要扣好人生的“第一粒扣子”。要珍惜總臺黨組和各級領導的信任，不能認為自己年紀尚輕、資歷尚淺、地位不高、權力不大，就放松道德品行的要求。要牢記“舉頭三尺有綱紀”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，用清廉打好人生的底色，保持清醒頭腦，強化自我管理、自我約束。注重養(yǎng)成健康向上的生活方式，自覺遠離和抵制低級趣味，給自己裝上“防火墻”“過濾網”，不斷凈化社交圈、生活圈、朋友圈，處理好工作與家庭的關系。

慎海雄還對各部門各單位提出具體要求。人事部門要建立完善與派出部門、相關總站的聯(lián)合培養(yǎng)機制，為每位“蹲苗”人員量身施策，制定個人成長檔案，持續(xù)做好跟蹤管理、考核評價和服務保障等工作。派出部門要承擔起年輕干部培養(yǎng)主體責任，善當“伯樂”、樂當“紅娘”，知賢善用，不僅要把“好苗子”發(fā)現出來，還要培養(yǎng)起來，管好、用好，確保“蹲苗”人員培養(yǎng)不斷線。相關總站要認真制定培養(yǎng)計劃，嚴格審慎選配導師，把“蹲苗”人員放到吃勁崗位歷練，合理安排好他們的工作和生活，為他們在基層施展才華、大展拳腳創(chuàng)造條件。

“蹲苗”人員、派出部門和地方總站代表在會上作了交流發(fā)言。總臺各內設機構及臺屬事業(yè)單位主要負責同志、第三批“蹲苗”人員現場參會。總臺各地方總站干部員工通過視頻會議系統(tǒng)同步收看實況。

( 編輯：王馨悅   送簽：王馨悅   簽發(fā)：趙品 )